Werken naast een WIA of WGA-uitkering is gunstig voor zowel de (ex)-werkgever als de zieke werknemer. Want netto blijft er meer geld over.
Soms informeert een zieke werknemer onbedoeld de verzekeringsarts en de arbeidsdeskundige van het UWV niet volledig. Met gevolgen…
Eind 2005 is de WAO vervangen door de WIA. Dit is de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen. Wat staat er centraal bij de WIA?
In de serie podcast – verhalen over arbeidsongeschiktheid wegens ziekte en re-integratie van de betrokken medewerkers, zijn we toe aan de maand februari 2022: onderwerp
In de komende maanden nemen drs. Rogier Bergsma, veiligheidskundige, drs. Jarno Holtman, arbeidspsycholoog en mr. Peter Raven, Legal counsel namens Safcon (Arbeidsveiligheid met een twist),
We zoeken de oorzaak van verzuim vaak in de werksituatie. Of we bestempelen die juist als niet-werk gerelateerd. Volgens Robert Vlekke van Online Talent Manager
De weg naar herstel kan lang en hobbelig zijn. Zozeer zelfs, dat de werkgever er aan het eind van het proces voor kiest de werknemer
Werken naast een WIA of WGA-uitkering is gunstig voor zowel de (ex)-werkgever als de zieke werknemer. Want netto blijft er meer geld over.
Soms informeert een zieke werknemer onbedoeld de verzekeringsarts en de arbeidsdeskundige van het UWV niet volledig. Met gevolgen…
Eind 2005 is de WAO vervangen door de WIA. Dit
In de serie podcast – verhalen over arbeidsongeschiktheid wegens ziekte
In de komende maanden nemen drs. Rogier Bergsma, veiligheidskundige, drs.
We zoeken de oorzaak van verzuim vaak in de werksituatie.
De weg naar herstel kan lang en hobbelig zijn. Zozeer
.jpg)
